Koľko rokov treba odpracovať na dôchodok na Slovensku?

Dôchodkový systém na Slovensku prešiel v posledných rokoch niekoľkými zmenami, čo môže spôsobiť zmätok, pokiaľ ide o nárok na starobný dôchodok. Vedieť, ako funguje systém dôchodkového poistenia a koľko rokov je potrebné odpracovať, je kľúčové pre finančnú stabilitu v starobe a správne plánovanie na dôchodok.

Základné podmienky pre získanie nároku na dôchodok 

Aby ste mohli poberať starobný dôchodok na Slovensku, musíte splniť niekoľko základných podmienok. Hlavné z nich sú: 

• Dôchodkový vek: Vek potrebný na odchod do dôchodku sa postupne zvyšuje v závislosti od priemernej dĺžky života. Pre rok 2024 je dôchodkový vek 64 rokov, no tento vek sa môže líšiť podľa ročníka narodenia a ďalších faktorov, ktoré vysvetlíme nižšie. 

• Minimálna doba dôchodkového poistenia: Na to, aby ste mali nárok na starobný dôchodok, musíte byť poistený aspoň 15 rokov v systéme dôchodkového poistenia. Táto minimálna doba sa počíta ako súčet všetkých odpracovaných rokov, počas ktorých ste prispievali do systému. 

Koľko rokov treba odpracovať na dôchodok na Slovensku? 

V súčasnosti je minimálna dĺžka obdobia dôchodkového poistenia stanovená na 15 rokov. To znamená, že musíte byť zapojený do dôchodkového poistenia najmenej 15 rokov, aby ste získali nárok na starobný dôchodok. Ak neodpracujete týchto minimálnych 15 rokov, nebudete mať na starobný dôchodok nárok, a to aj napriek dosiahnutiu dôchodkového veku. 

Aktuálna legislatíva týkajúca sa minimálneho počtu odpracovaných rokov 

Podľa aktuálnej legislatívy platnej v roku 2024 je minimálny počet odpracovaných rokov stanovený na 15 rokov. Táto podmienka sa nevzťahuje len na zamestnancov, ale aj na živnostníkov a osoby na materskej alebo rodičovskej dovolenke, za ktoré počas týchto období prispieva štát. 

• Muži a ženy: V minulosti boli rozdiely v dôchodkovom veku medzi mužmi a ženami, ale v súčasnosti sa tieto rozdiely vyrovnávajú. Dôchodkový vek sa pre ženy postupne zvyšuje tak, aby bol rovnaký ako pre mužov, teda 64 rokov. 

• Vek a zamestnanie: Pre niektoré zamestnania, ako napríklad pre pracovníkov v ťažkom priemysle alebo zdravotníctve, môžu platiť špeciálne výnimky, ktoré im umožňujú odísť do dôchodku skôr. 

Počet odpracovaných rokov pre starobný dôchodok 

Za odpracované roky sa považujú všetky obdobia, počas ktorých ste prispievali do systému dôchodkového poistenia. Do tohto obdobia sa zarátavajú aj: 

• Zamestnanie na plný úväzok: Každé obdobie, kedy ste pracovali na trvalý pracovný pomer a zamestnávateľ za vás odvádzal dôchodkové poistenie. 

• Podnikanie: Ak ste podnikali a platili si odvody ako živnostník alebo samostatne zárobkovo činná osoba. 

• Materská a rodičovská dovolenka: Tieto obdobia sa počítajú do dôchodkového poistenia, pretože za vás odvody platí štát. 

• Starostlivosť o osoby so zdravotným postihnutím: Ak ste sa starali o blízku osobu so zdravotným postihnutím, toto obdobie sa tiež môže započítať. 

Ako sa vypočíta výška dôchodku? 

Výška vášho dôchodku závisí od viacerých faktorov, pričom najdôležitejšími sú počet odpracovaných rokov a výška príspevkov do Sociálnej poisťovne. Pri výpočte dôchodku sa využíva systém osobných dôchodkových bodov: 

• Osobný dôchodkový bod: Tento bod predstavuje priemerný ročný zárobok poisteného v porovnaní s priemerným zárobkom v ekonomike. Čím vyšší je váš zárobok a príspevky do systému, tým viac bodov získavate. Z toho sa následne vypočíta výška vášho dôchodku. 

• Odpracované roky: Čím viac rokov pracujete a prispievate, tým vyšší bude váš dôchodok. Dlhšie obdobie poistenia môže výrazne zvýšiť výšku vášho dôchodku. 

Možnosti predčasného dôchodku 

Ak sa rozhodnete odísť do dôchodku skôr, máte možnosť požiadať o predčasný dôchodok. Avšak, pre túto možnosť platia určité podmienky: 

• Podmienky pre predčasný dôchodok: Musíte mať odpracovaných minimálne 15 rokov a váš predčasný dôchodok musí byť aspoň 1,2-násobkom životného minima. 

• Zníženie dôchodku: Ak odídete do predčasného dôchodku, váš dôchodok bude nižší. Znižuje sa o 0,5 % za každý mesiac, ktorý vám chýba do dosiahnutia plného dôchodkového veku. 

Čo ovplyvňuje váš nárok na dôchodok? 

Okrem odpracovaných rokov existujú ďalšie faktory, ktoré môžu ovplyvniť váš nárok na dôchodok: 

• Poistenie v zahraničí: Ak ste pracovali v inej krajine EÚ, tieto obdobia sa môžu započítať do vašich odpracovaných rokov na Slovensku, čo môže ovplyvniť výšku vášho dôchodku. 

• Čiastočné úväzky: Obdobia, počas ktorých ste pracovali na čiastočný úväzok, sa tiež počítajú, avšak nižšie príspevky znamenajú nižší dôchodok. 

Dopady zmeny legislatívy na dôchodkový vek 

Dôchodkový systém na Slovensku podlieha legislatívnym zmenám, najmä pokiaľ ide o dôchodkový vek a počet odpracovaných rokov. V súčasnosti platí, že dôchodkový vek je naviazaný na priemernú dĺžku života, čo znamená, že sa bude v budúcnosti pravdepodobne ešte zvyšovať. 

V otázke dôchodkov je často prítomná ilúzia, že štát sa o všetko postará. No realita je taká, že štátne dôchodky sú dlhodobo neudržateľné, najmä ak si uvedomíme, že Sociálna poisťovňa si pravidelne požičiava na výplaty dôchodkov. A hoci väčšina z nás sa dôchodku pravdepodobne dožije (žijeme zdravšie, dbáme na stravu a štatistiky to potvrdzujú), otázka znie: Dokedy bude tento systém únosný?

Na stretnutiach často spomínam vetu: „Dôchodok nie je otázkou veku, ale peňazí.“ Preto je kľúčové, aby sa každý z nás pripravil na dôchodok individuálne, prevzal za seba zodpovednosť, začal investovať a cielene ovplyvnil svoju budúcnosť. Keď sa ma klienti opýtajú, kedy je ideálne začať, odpoveď je jasná: Včera bolo neskoro. Ideálny čas je už s prvým nástupom do práce, aby si človek ochránil svoj príjem, tvoril rezervy a začal si pravidelne odkladať aj menšie sumy, napríklad 20 €, 30 €, alebo 50 € mesačne.

Týmto prístupom sa vyhnú tomu, aby sa v budúcnosti stali obeťami systému. Inak budú patriť do skupiny ľudí, ktorí na konci obviňujú vládu, systém a hľadajú vinníkov za svoj nízky dôchodok. Každému klientovi preto kladiem zásadnú otázku: Do ktorej skupiny chcete patriť vy?

Plánovanie na dôchodok je jedným z najdôležitejších krokov, ktoré môžete urobiť pre svoju finančnú budúcnosť. Ak viete, koľko rokov musíte odpracovať a ako sa počíta váš dôchodok, môžete lepšie pripraviť svoje financie na obdobie, kedy už nebudete pracovať. Ak potrebujete pomoc s dôchodkovým plánovaním, neváhajte ma kontaktovať – rád vám poradím. 

‍